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1 mo agofound 1 h ago
Especialista em Banco de Dados | DBRE
Posted by C6 Bank on 9 September 2026, 34 days ago. Still on their Greenhouse board when we checked 29 min ago.
What the posting is about
Responsible for evolving and maintaining existing platforms to ensure reliability, availability, scalability, and resilience of IT services. Builds, operates, automates, and evolves large-scale database platforms. Leads technical demands and integrates with various areas. Analyzes and solves incidents and problems proactively or reactively. Interacts with developers and suggests optimizations for data access, performance, and availability.
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LevelNot stated
Experience askedNot stated
EmploymentNot stated
LocationSão Paulo, Brazil
RemoteNot stated
Visa sponsorshipNot stated
SalaryNot published, and most postings do not
Posted2026-09-09
Found viagreenhouse, direct from their system
We saw it 1 month after it went up.
The posting, as the company wrote it
Nossa área de Site Reliability
Responsável pelas soluções de Observabilidade do C6 Bank, evoluindo e sustentando as plataformas existentes de forma a garantir a confiabilidade, disponibilidade, escalabilidade e resiliência dos nossos serviços de TI, provendo uma experiência superior para milhares de clientes navegando em nossas plataformas.
Suas atividades como CSixer
Construir, operar, automatizar e evoluir plataformas críticas de banco de dados em larga escala;
Liderar tecnicamente demandas e realizar integração de forma cross com diversas áreas;
Atuar na análise e solução de incidentes e problemas, de forma proativa ou reativa;
Interagir com desenvolvedores e auxiliar na análise dos sistemas, sugerindo otimizações de acesso a dados, performance e disponibilidade.
Requisitos e experiência
Forte conhecimento em Oracle Database, com foco em performance tuning, troubleshooting e alta disponibilidade;
Experiência em operações, administração e manutenção de ambientes Oracle Cloud Infrastructure (OCI);
Conhecimento em Exadata Cloud Service (ExaCS) e Oracle Base Database Service;
Conhecimento em ambientes multicloud (AWS, OCI e GCP);
Experiência com observabilidade e monitoração utilizando Prometheus e Grafana;
Mindset de automação e uso de IA aplicada à produtividade e desenvolvimento com Kiro;
Conhecimento em linguagens de programação como Python, Go ou Shell Script;
Experiência com sistema operacional Linux;
Experiência com automação de provisionamento (Infrastructure as Code);
Diferencial: experiência com MySQL, PostgreSQL, SQL Server e MongoDB.
Nossos benefícios
Vale-Refeição;
Vale-Alimentação;
Plano de saúde e odontológico;
Auxílio-Creche;
Seguro de Vida;
WellHub | TotalPass;
Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;
Carbon Academy ;
Cartão C6 Carbon ;
Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;
Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório;
Sala de amamentação;
Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
Bicicletário;
Vestiário;
Van corporativa;
Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.
C6 BANK
PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA
Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.
Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.
No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.
Confira mais informações no vídeo abaixo:
Why this page exists
We read companies’ own hiring systems every hour, 1,805 of them, and show a job the hour it opens instead of when a job board gets around to indexing it. We saw it 1 month after it went up.
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