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5 mo agofound 3 h ago
Expert Microsoft Active Directory
What the posting is about
Manage advanced Active Directory administration, lifecycle, incidents, and disaster recovery. Automate processes using PowerShell and apply privilege models. Align with AD/IAM/Cyber strategy, coordinate with teams, and communicate progress.
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LevelNot stated
Experience askedNot stated
EmploymentFull time
LocationCasablanca, Morocco
RemoteNot stated
Visa sponsorshipNot stated
SalaryNot published, and most postings do not
Posted2026-05-05
Found viasmartrecruiters, direct from their system
We saw it 5 months after it went up.
The posting, as the company wrote it
Employment: Full-time
Experience level: Associate
Description du poste
Expertise technique & opérations
Administration avancée AD (DNS, GPO, schéma, délégations, Tiering Model, Zero Trust).
Gestion du cycle de vie AD (upgrade DC, migration, durcissement, audits, remédiations).
Traitement incidents complexes AD/Entra ID, diagnostic logs, plans d’action.
Gestion du DRP AD (MCO/MCS, optimisation RTO).
Sécurisation proactive et gestion obsolescence DC.
Automatisation & scripting
Développement et maintenance de scripts PowerShell avancés .
Automatisation, réduction dette technique, contrôles récurrents.
Application des modèles de privilèges (Tiering, Enterprise Access Model).
Pilotage & coordination
Alignement avec stratégie AD/IAM/Cyber.
Structuration backlog, roadmaps, priorisation des actions.
Coordination transverse avec équipes projets et sécurité.
Communication & reporting
Visibilité sur avancement, risques, KPI.
Rédaction docs techniques, analyses, notes d’architecture, REX.
Qualifications
Techniques : Active Directory, DNS, DFS, GPO, architectures AD multi‑sites, FSMO, sécurisation.
Cloud/Hybrid : Entra ID, Entra ID Connect, API, RBAC, Admin Units.
Sécurité : Zero Trust, Tiering Model, Enterprise Access Model.
Automatisation : PowerShell (scripts avancés, modules).
Fédération (appréciée) : LDAP, Kerberos, SAML, OIDC.
Soft skills : communication claire, vulgarisation, pilotage transverse, autonomie, rigueur.
Langues : Français + Anglais.
Informations supplémentaires
Rigueur et sens du détail.
Capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes.
Esprit d’équipe et communication claire avec les parties prenantes.
Autonomie et proactivité dans la gestion des projets.
Description de l'entreprise
Inetum est un leader européen des services numériques, avec plus de 27 000 collaborateurs dans 19 pays et un chiffre d’affaires de 2,4 milliards d’euros en 2024. Le Groupe accompagne entreprises et institutions dans leur transformation digitale, alliant performance, innovation et impact sociétal.
Présent au Maroc depuis plus de 20 ans, Inetum Maroc joue un rôle stratégique avec plus de 800 collaborateurs, un centre de services partagés et un FabLab à Casablanca. Avec 50 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2024, l'entité se positionne comme un acteur majeur du numérique au niveau local.
S’appuyant sur ses trois lignes de métiers – Inetum Consulting, Inetum Technologies et Inetum Solutions – et des partenariats clés avec Microsoft, SAP et Sage, Inetum Maroc se distingue aussi par l’obtention du label Feel Good 2025, qui valorise son engagement pour le bien-être, l’inclusion et le développement des compétences.
La culture d’entreprise s’ancre dans la Inetum Way, un socle de valeurs fondé sur la proximité, l’agilité, l’innovation et la responsabilité. Rejoindre Inetum, c’est vivre pleinement son impact digital dans un environnement stimulant, humain et durable.
Copied from Inetum’s own board, not rewritten. Original ↗
Also open at Inetum
Technicien support applicatif N1 - H/F4 h agoConsultant(e) Fonctionnel(le) CRM D365 (Microsoft) Senior H/F5 h agoDéveloppeur PHP /Symphony H/F5 h agoCHEF DE PROJET TECHNIQUE IT - INFRASTRUCTURES H/F (NANTES)5 h agoCHEF DE PROJET TECHNIQUE IT - INFRASTRUCTURES H/F (RENNES)5 h agoConsultant Senior en Project & Portfolio Management - F/H6 h ago
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We read companies’ own hiring systems every hour, 1,182 of them, and show a job the hour it opens instead of when a job board gets around to indexing it. We saw it 5 months after it went up.
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