← Sottava, jobs the hour they open
1 mo agofound 3 h ago
Head of IT (Base Courier)
What the posting is about
Lead IT team for Base Courier, design system architecture, ensure platform quality and scalability, collaborate with product and business teams, mentor developers, and participate in group projects.
Read out of the posting
Levelmid
Experience asked7+ years
EmploymentFull time
LocationWarsaw, Masovian Voivodeship, Poland
RemoteNot stated
Visa sponsorshipNot stated
SalaryNot published, and most postings do not
Posted2026-08-07
Found viaworkable, direct from their system
We saw it 2 months after it went up.
The posting, as the company wrote it
Employment: Full-time
Experience: Mid-Senior level
Education: Unspecified
W Base.com naszą misją jest wspieranie przedsiębiorców, by mogli podbijać globalny świat e-commerce. Dajemy im technologię, która rewolucjonizuje sposób, w jaki sprzedają online.
Nasz międzynarodowy zespół, pracujący od Europy po obie Ameryki, dostarcza system all-in-one dla tysięcy sprzedawców. Integrujemy się z liderami branży, między innymi z takimi jak Amazon, eBay, Shopify, DHL czy FedEx. W Base.com naszą misją jest wspieranie rozwoju biznesu e-commerce w Polsce i na świecie.
Do jednego z naszych Business Unitów - Base Courier , poszukujemy osoby na stanowisko Head of IT.
Base Courier rewolucjonizuje branżę logistyczną, upraszczając i optymalizując procesy wysyłkowe. To jeden zintegrowany punkt dostępu, który łączy firmy z różnorodną siecią krajowych i międzynarodowych przewoźników. Dzięki temu nasi klienci mogą efektywnie skalować swoje operacje i z łatwością rozwijać się globalnie.
Brzmi ciekawie? Jeśli chcesz mieć realny wpływ na kształt technologiczny szybko rosnącej platformy i prowadzić zespół, który ją buduje - aplikuj już dziś! Czekamy właśnie na Ciebie!
Jako Head of IT będziesz liderem zespołu deweloperskiego Base Courier - odpowiadasz za architekturę, jakość i rozwój platformy. To rola łącząca nadzór nad działem platformy z prowadzeniem zespołu developerskiego. Wyznaczasz standardy techniczne, podejmujesz kluczowe decyzje architektoniczne i bezpośrednio wpływasz na niezawodność oraz skalowalność platformy.
Zakres obowiązków:
Techniczne prowadzenie zespołu deweloperskiego - wyznaczanie standardów, dobrych praktyk i kierunku rozwoju technologicznego.
Projektowanie architektury systemów i podejmowanie kluczowych decyzji technologicznych w oparciu o potrzeby biznesowe.
Nadzór pracy developerskiej, a w razie potrzeby gotowość do pracy hands-on.
Definiowanie i utrzymanie roadmapy technicznej we współpracy z zespołem produktowym i biznesem.
Dbałość o jakość kodu, wydajność i skalowalność platformy (testy, CI/CD, redukcja długu technicznego).
Mentoring i rozwój deweloperów - wsparcie w podnoszeniu kompetencji i budowanie kultury inżynierskiej.
Nadzór nad bezpieczeństwem, niezawodnością i ciągłością działania wdrażanych rozwiązań.
Udział w projektach integracyjnych i wdrożeniowych na poziomie całej grupy Base.
Wymagania:
Min. 7 lat doświadczenia w tworzeniu oprogramowania, w tym min. 2 lata doświadczenia w roli lidera zespołu developerskiego.
Bardzo dobra znajomość stacku technologicznego: PHP (Symfony, Doctrine) oraz baz MySQL/AWS Aurora, wraz z doświadczeniem w pracy na infrastrukturze AWS (EC2, S3, RDS) na Linuksie z konteneryzacją Docker i CI/CD w GitHub Actions.
Doświadczenie w projektowaniu architektury systemów działających w skali (środowisko chmurowe, API, integracje z systemami zewnętrznymi).
Znajomość dobrych praktyk inżynierskich - code review, CI/CD, testowanie automatyczne, wersjonowanie.
Znajomość zagadnień bezpieczeństwa aplikacji i zarządzania ryzykiem technicznym.
Umiejętność komunikowania się zarówno z zespołem technicznym, jak i z działami biznesowymi - swobodne przekładanie rozwiązań technologicznych na wartość biznesową.
Znajomość języka angielskiego umożliwiająca pracę w międzynarodowym zespole.
Benefity:
Konkurencyjne wynagrodzenie oraz system premiowy.
Realny wpływ na architekturę technologiczną i bezpośredni udział w sukcesie innowacyjnej platformy.
Praca w małym, zwinnym zespole, gdzie Twoje decyzje będą szybko widoczne i doceniane.
Dynamiczne i wspierające środowisko pracy w firmie o startupowej kulturze.
Also open at Base.com
Why this page exists
We read companies’ own hiring systems every hour, 1,182 of them, and show a job the hour it opens instead of when a job board gets around to indexing it. We saw it 2 months after it went up.
The feed is free. No card, no trial to expire.